Catarina Morais, docente da Faculdade de Educação e Psicologia e investigadora do CEDH, é coautora do artigo "The role of organizational structure and deviant status in employees’ reactions to and acceptance of workplace deviance", recentemente publicado na revista International Journal of Conflict Management. https://doi.org/10.1108/IJCMA-03-2020-0036

Outubro 2020